Aptitudes e intereses


Introducción:

TEST WONDERLIC Guía para el examen de Personal, de autoría de E. F Wonderlic. Se administra de manera individual y colectiva. Tiene un tiempo de 12 minutos de trabajo efectivo. Se aplica a jóvenes y adultos. Mide el nivel intelectual general.

La interpretación de sus resultados permite obtener una detallada evaluación de la capacidad de un individuo. Es de fácil aplicación, calificación e interpretación.

Al interpretar los resultados es posible evaluar la capacidad de las personas a quienes se entrevista, entrena, supervisa y aconseja. El examen de personal Wonderlic fue concebido para evaluar adultos en el campo comercial e industrial. Es útil como instrumento de selección para emplear o contratar postulantes y como indicador de posibles ascensos y traslados. La calificación obtenida en este examen indica con precisión la posibilidad de desempeñarse con éxito en situaciones que requieren aprendizaje.







Cap adulto medidas de la adaptación en las aéreas: familiar, salud, social y emocional y profesional. Una puntuación global de adaptación general.

En este tes, las puntuaciones bajas indican un buen nivel de adaptación, mientras que las puntuaciones altas indican una adaptación no satisfactoria.

Aptitudes e intereses tarea 4 y 5

Unidad V

1-Lectura y análisis del manual de instrucciones del test Wonderlic luego realizar un mapa conceptual tomando en cuenta:


– Nombre de la prueba

– Autor

– Población a que se aplica

– Tiempo de aplicación

– Objetivo de la prueba

– Instrucciones de aplicación

– Instrucciones de corrección

2. Desarrollo de práctica, aplicando el test a un individuo de su entorno.

3. Elaboración de un informe psicológico del mismo y subirá la plataforma







Portada

Datos personales

Pruebas aplicadas

Motivo de evaluación

Actitud ante la prueba

Resultados

Recomendaciones

Firma

Anexo: Escanear hoja  de respuestas

1-Lectura y análisis del manual de instrucciones del test Wonderlic luego realizar un mapa conceptual tomando en cuenta:

 

 

Unidad VI


1. Lectura y análisis del manual de instrucciones de los tests CAPA. Elabora un resumen sobre los siguientes aspectos:

a- Historia y desarrollo

b-. Áreas que evalúa

C-.Características

d- Corrección e interpretación.

2. Aplicar las pruebas a un individuo de su entorno. Elabora un informe psicológico y súbelo a la plataforma.

Portada

Datos personales

Pruebas aplicadas

Motivo de evaluación

Actitud ante la prueba

Resultados

Recomendaciones

Firma







Anexo: Escanear hoja  de respuestas

3.- Repaso de los temas contenidos desde la primera hasta la séptima semana para la prueba escrita.

Unidad VI

1. Lectura y análisis del manual de instrucciones de los tests CAPA. Elabora un resumen sobre los siguientes aspectos:

Historia y desarrollo del CAP-ADU

Durante los años siguientes a la segunda guerra mundial, los trabajos de J.B.Warson produjeron una considerable influencia en el desarrollo de psicología moderna, como es sabido Watson explico la conducta humana desde un Angulo muy mecanicista.

El termino adaptación comenzó cada vez a usarse más en esta época. L. Shaffer al publicar en 1936 su obra la psicología de la adaptación, acabo de consagrar definitivamente el término.

Shaffer define la adaptación como” el proceso biológico mediante al cual los organismos consiguen ajustarse a su medio”

En 1941 G.W.Allpot incluye este término en su definición de personalidad. Para Allport personalidad es la organización dinámica en el individuo de los sistemas psicofísicos que determinan sus peculiares a su medio ambiente.


En España V. García Hoz define la adaptación como autorregulación de un organismo para responder de modo positivo a la situación ambiental en que se encuentre.







En síntesis puede decirse del cuestionario de adaptación de Bell y de todos los que se han construido siguiendo sus mismos principio que permite auto registrar todas y cada una de las situaciones y experiencias contenidas por el propio sujeto.

Mediante este cuestionario, se puede obtener información valida acera de lo que piensa y siente el sujeto sobre sus relaciones familiares, sobre el funcionamiento de su organismo, acerca de sus amistades o relaciones extra familiares, incluyendo su grado de contacto social y también como él considera sus modalidades de relación con los demás.

Características generales:

La forma adulto de este cuestionario permite obtener 5 medidas distintas de adaptación personal o social que son”

Adaptación familiar.

Los individuos que obtiene una nota alta en esta escala tienen tendencia a estar mal adaptados a su entorno familiar. Por el contrario las notas bajas indican una adaptación familiar satisfactoria.

Adaptación a la salud.

Las notas altas indican un buen índice de salud física y las notas altas un mal índice de salud

Adaptación social.

Los individuos que tienen una nota elevada en este renglón, tienden a ser sumisos y retraídos en su forma de contactar socialmente.

Los individuos con notas bajas en esta escala, son dominantes en su forma de relacionarse con los demás

Adaptación emocional.

Los individuos con notas altas tienden a ser inestables emocionalmente. Las personas con notas bajas tienden a ser estables emocionalmente.

Adaptación profesional.

Las personas con notas altas tienden a estar descontentos en lo relacionado a su trabajo y ambiente laboral actuales.

Quienes obtienen notas bajas tienden a estar satisfechos en lo que se refiere a su ocupación.

Corrección e interpretación:


Para obtener la puntuación correspondiente a la adaptación familiar, utilice la plantilla de corrección así denominada y colóquela sobre el cuestionario de modo que coincidan los recuadros de la hoja de respuesta con los de la plantilla de corrección.

Cuente cada respuesta que coincida con la marcada en la platilla y escriba el total en el recuadro señalados por la flecha que une las respuestas.

Para encontrar el nivel de adaptación de los demás renglones que mide la prueba, debe hacerse el mismo proceso y anotar las puntuaciones en cada uno de los recuadros destinados a cada renglón.

Las respuestas en las cuales el evaluado marco la interrogante (?) no puntúan. La sección de adaptación profesional se valorara solamente en personas que estén trabajando por cuenta ajena e inserta en un grupo laboral, durante el periodo de tiempo en el cual se administre la prueba.

Finalmente en las casillas situadas debajo de la interpretaciones, póngase el termino que corresponde para expresar con palabras la puntuación obtenida: “excelente, buena, normal, no satisfactoria mala”


Y por último se suman las puntuaciones y se expresa con palabra la puntuación total obtenida.

 

Informe de evaluación psicológica

Informe de evaluación psicológica.

Datos personales:

Nombre: ANGEL Apellidos: SANTOS ROMERO

Edad: 39 años sexo: M fecha de nacimiento: 19/11/1976

Grado escolar: Estudiante universitario

Fecha de evaluación: 03/12/2015

Pruebas aplicadas:

Cuestionario de adaptación para adultos (CAP-ADU)

Test de inteligencia (WONDERLIC)

Motivo de la evaluación:

Avaluar la capacidad de adaptación, así como el nivel de inteligencia general

(Factor G) del señor Ángel Santos Romero.

Con motivos de preselección a puesto vacante.

Solicitado por: El psicólogo W. I.

INFORME DE EVALUACION PSICOLOGICA

Actitud ante la prueba.

Al momento de la prueba el señor Ángel se mostro confiado y tranquilo lo cual facilitó el proceso de evaluación ajustándose al cronograma establecido para la misma.







Informe de evaluación psicológica

Resultados:

Cuestionario de adaptación para adultos (CAP-ADU)

La evaluación a los niveles de adaptación realizada al señor Ángel arrojo los siguientes resultados:

En lo relacionado a la adaptación familiar los resultados indican que el señor Ángel tiene un buen nivel de adaptación con una puntuación de 4 puntos

Los resultados en la adaptación de la salud, indican que el señor Ángel tiene un índice normal de salud física.

En cuanto a la adaptación social, los resultados de la prueba indican que el señor Ángel es una persona dominante en sus relaciones con los demás.

En lo relacionado al nivel de adaptación emocional, indican que esta persona es emocionalmente estable.

El resultado de la adaptación profesional de Ángel indica que es una persona satisfecha en cuanto su entorno laboral.

Resultados del test de inteligencia (WONDELIC)

Los resultados del test de inteligencia realizado al señor Ángel Santos Romero, indican que esta persona posee una excelente inteligencia, general indicando una capacidad muy superior para utilizar su razonamiento a la hora de comprender y resolver los problemas.

Posee una exlente facultad de aprender comprender y abstraer conceptos para luego aplicarlos en la resolución de problemas.

INFORME DE EVALUACION PSICOLOGICA

Recomendaciones

En virtud de los resultados obtenidos en las pruebas realizadas al señor Ángel, recomendamos que esta persona sea tomada en cuenta para la posición solicitada debido al nivel de inteligencia general mostrada, así como a la capacidad de adaptación que el sujeto en cuestión ostenta.







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